Indikator 25
Penerapan Kompetensi SDM SPBE dilakukan melalui serangkaian proses perencanaan, pengembangan, pembinaan, dan pendayagunaan SDM dalam SPBE.
TUJUAN/MANFAAT
- Penerapan Kompetensi SDM SPBE bertujuan untuk menjamin keberlangsungan dan peningkatan mutu layanan dalam SPBE
| Ruang Lingkup | ● Perencanaan Program Kerja dan Kegiatan Penerapan Kompetensi SDM SPBE tertuang di dalam Peta Rencana SPBE dan Perencanaan Kebutuhan SDM SPBE. ● Penerapan Kompetensi SDM SPBE dilaksanakan berdasarkan pedoman manajemen sumber daya manusia SPBE. ● Proses Penerapan Kompetensi SDM SPBE: Perencanaan, Pengembangan, Pembinaan, dan Pendayagunaan SDM dalam SPBE. ● Muatan Kompetensi SDM SPBE: Proses Bisnis Pemerintahan, Arsitektur SPBE, Data dan Informasi, Keamanan SPBE, Aplikasi SPBE, Infrastruktur SPBE. ● Skala Penerapan: sebagian atau seluruh unit kerja/perangkat daerah |
Share this content:
Post Comment
Anda harus masuk untuk berkomentar.